(Foto: Mercadona)
Los estudiantes españoles valoran positivamente a la hora de elegir un empleo la calidad de vida, una buena retribución y obtención de beneficios. Pero también la formación y el desarrollo profesional interno, la meritocracia y reconocimiento y la consecución de retos dentro de la empresa. Son algunas de las conclusiones que se desprenden de la 4ª Edición de Merco Talento Universitario en la que Mercadona se sitúa como la empresa más atractiva para trabajar en España.
El Monitor Español de Reputación Corporativa elabora este ranking. En el mismo participan más de 8.400 personas que cursan estudios superiores en distintos centros del país. Esta clasificación reconoce a las 100 empresas más atractivas para trabajar en España.
En su elaboración evalúan diferentes aspectos entre los que se encuentran las preferencias laborales (sector, tipología de compañía o expectativas salariales) y aspectos relacionados con la búsqueda de empleo. La metodología de estudio se concentra en el análisis de las valoraciones realizadas por universitarios de penúltimo y último año. Así como estudiantes de máster y títulos equivalentes, doctorado y alumnos de ciclos superiores.
Dentro del modelo de recursos humanos de Mercadona, el trabajador es un componente fundamental. Así queda reflejado con la oferta de trabajo estable y de calidad. Con salarios por encima de la media del sector, formación continua y la posibilidad de promocionar internamente. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha premiado las condiciones laborales de Mercadona. Y recientemente también ha sido reconocida como la mejor empresa del sector de la distribución generalista para atraer y retener talento.
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