La familia Ferragamo ficha a Fabrizio Freda como asesor

Bajo su dirección, Estée Lauder experimentó un notable crecimiento gracias a su visión estratégica para impulsar marcas.

Juan Cabal. 20/04/2026
(Foto: Ferragamo)

La sociedad Ferragamo Finanziaria, principal accionista de Salvatore Ferragamo, ha nombrado a Fabrizio Freda como Asesor Estratégico Especial. El directivo, de 68 años y con una amplia experiencia en sector de la belleza y moda, colaborará directamente con los accionistas de la sociedad. Quieren que les apoye en el análisis y en la toma de decisiones estratégicas.

Dentro de sus funciones, Fabrizio Freda podrá asesorar a las compañías del grupo, participar en el proceso de selección del futuro consejero delegado e incluso integrarse en el Consejo de Administración de Salvatore Ferragamo.

Fabrizio Freda asesorará a la familia Ferragamo

Diego di San Giuliano, presidente de Ferragamo Finanziaria, recibe con orgullo el apoyo de Freda para contribuir a las “reflexiones estratégicas a medio y largo plazo, así como al fortalecimiento del rol empresarial de nuestra familia”. El objetivo principal de esta colaboración es impulsar la creación de valor a medio y largo plazo. Será en línea con los valores fundamentales de la compañía y la estrategia reciente de consolidación.

Fabrizio Freda cuenta con una destacada trayectoria global. Fue, hasta su jubilación, presidente y consejero delegado de Estée Lauder, entre 2009 y 2024, aunque su salida real del grupo estadounidense se produjo el año pasado, al cierre de su ejercicio fiscal.

Previamente, Freda desarrolló una carrera de casi dos décadas en Procter & Gamble. Actualmente también forma parte del consejo directivo de BlackRock.

En esta nueva etapa profesional, alejado de la dirección directa de grandes corporaciones, está centrado en la consultoría estratégica. Especialmente en áreas como crecimiento, innovación, posicionamiento de marca y nuevas tecnologías.

Bajo su dirección, Estée Lauder experimentó un notable crecimiento gracias a su visión estratégica para impulsar las marcas de las compañías y promocionar una cultura corporativa inclusiva. Fabrizio Freda amplió la presencia de la compañía en mercados internacionales, especialmente en Asia.

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